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TFA Sostegno: il Decreto del Ministero, le prove dal 24 maggio

3 Aprile 2022 By Redazione

Corso On Line di preparazione di IRASE Nazionale. In allegato la locandina

TFA sostegno VI ciclo: i bandi a partire dalla prossima settimana

9 Luglio 2021 By Redazione

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Ore eccedenti sostituzione colleghi assenti. Nuovi Ore eccedenti sostituzione colleghi assenti. Nuovi importi a seguito della sottoscrizione del nuovo Contratto Collettivo Nazionale di Lavoro parte economica.

·  𝗦𝗰𝘂𝗼𝗹𝗮 𝗶𝗻𝗳𝗮𝗻𝘇𝗶𝗮, 1/90 dello stipendio tabellare iniziale (€ 20.897,20),quindi ad oggi un compenso orario pari ad € 𝟭𝟵,𝟯𝟱;

·  𝗦𝗰𝘂𝗼𝗹𝗮 𝗽𝗿𝗶𝗺𝗮𝗿𝗶𝗮, 1/87 dello stipendio tabellare iniziale (€ 20.897,20),quindi ad oggi un compenso orario pari ad € 𝟮𝟬,𝟬𝟮;

·  𝗦𝗰𝘂𝗼𝗹𝗮 𝘀𝗲𝗰𝗼𝗻𝗱𝗮𝗿𝗶𝗮 (𝗜 𝗲 𝗜𝗜 𝗴𝗿𝗮𝗱𝗼), 1/65 dello stipendio tabellare iniziale (€ 22.678,52),quindi ad oggi un compenso orario pari ad € 𝟮𝟵,𝟬𝟴. #telospiegalauil #uilscuolacremona #orario #oreeccedenti #eccedenti #sostituzionecolleghi
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🗞️ Il 1° febbraio è iniziato lo sciopero degli insegnanti nel Regno Unito

Dopo mesi di contrattazione tra governo e sindacati, la NEU ha annunciato sette giorni di sciopero nazionale. La decisione è stata raggiunta dopo una votazione che ha coinvolto oltre 300.000 insegnanti: 9 su 10 hanno votato a favore dello sciopero

Nonostante la votazione quasi unanime, per molti insegnanti non è stata una decisione semplice. Molti prof, infatti, sono consapevoli che dopo due anni di lockdown si senta il bisogno di normalità, ma questo sciopero “non riguarda solo lo stipendio: la mole di lavoro che abbiamo, e l’impatto che questa ha sugli studenti, è un disastro” (Hannah Betts, insegnante di scuola secondaria; The Guardian)

#Sciopero #RegnoUnito #Prof #ScuolaPrimaria #ScuolaSecondaria #TeamDocenti #VitaDaProf #News
👎 Abbiamo parlato tanto di pari opportunità, d 👎 Abbiamo parlato tanto di pari opportunità, della necessità di riconoscere il doppio lavoro delle donne.
Ma alla prima occasione si è scelto di colpire Opzione donna!

❌ Ora alle donne sarà permesso andare in pensione a 60 con solo il 30%.
E per cosa?
Per un risparmio di 90 milioni in manovra!

📢 E allora diciamolo chiaramente: se vogliamo essere coerenti alle donne deve essere permesso di andare in pensione prima, a 58 anni. Non oltre.

La scelta del Governo di cambiare le regole del gioco a pochi minuti dalla fine della partita è una vergogna nazionale!

#donne #Opzionedonna #pariopportunità #uil #sindacatodellepersone
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